青田木門一直秉承著人性化的管理理念，對企業(yè)當中的所有員工都制定了有競爭性的晉升制度和發(fā)展方向，對員工的生活的工作都體貼入微，為員工營造一個穩(wěn)定、輕松、向上、積極的工作平臺和工作氛圍。這也是為什么青田木門員工流失率低，人才培養(yǎng)成績突出的原因。同時，青田木門也在積極的帶領員工參加企業(yè)外部的活動，讓員工增長見識、豐富閱歷、快樂生活。在5月12日長壽區(qū)街道工業(yè)走廊舉辦的2015年春季趣味運動會上，青田木門及旗下員工更是當仁不讓，積極參與主辦方所舉行的各項活動。據(jù)悉，本次趣味運動會集結了15家參賽企業(yè)，組建了15支參賽隊伍，主要是以“趣味性”為主題，比賽內(nèi)容也是非常的多彩，有背氣球、綁腿跑、背“媳婦”、拔河、抱滅火器奔跑等運動項目。將運動與娛樂結合到了一起，既然園區(qū)的職工們鍛煉了身體，緩解了工作的緊張和疲勞，又讓園區(qū)當中的各個企業(yè)加強了聯(lián)系和交流，打造出了良好的園區(qū)生活氛圍。

青田木門在園區(qū)下發(fā)了活動通知之后，就開始了積極的備戰(zhàn)，為了在這次趣味運動會當中既讓員工體會到樂趣，又能激發(fā)員工的團體意識和競爭意識。青田木門提前組織了員工進行隊伍的建設，將熱愛運動和有實力的員工加入到參賽隊伍當中來。沒有參加運動會的員工也在當日自覺的到現(xiàn)場組織起了一支“青田木門啦啦隊”，在統(tǒng)一的口號和激情的歡呼當中，青田木門的運動員們也在各項趣味賽事當中獲得了好成績，賽場當中不時傳來大家歡樂的笑聲，特別是綁腿跑和背“媳婦”等活動，讓大家更是笑聲連連，一片歡歌笑語。

比賽后，青田木門的工作人員小李說，這次的趣味運動會讓他感受很深，特別是綁腿跑這個項目，讓大家都明白，一個人的快不是快，只有整個團隊的快才能贏得勝利，可見一個團隊建設的重要性。同時，大家都在運動會中獲得了樂趣，享受到了工作之余的運動快樂，和同事之間聯(lián)系更緊密了。青田木門的負責人也表示，青田木門今后會更多的組織和參與這樣的活動，讓員工快樂工作、健康生活。